PERPUSTAKAAN KOMISI APARATUR SIPIL NEGARA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Pengelola
  • Masuk
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
cover
Manajemen Sumber Daya Manusia: Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Nege…
Sedarmayanti

Buku ini membahas secara komprehensif tentang manajemen sumber daya manusia di organisasi pemerintahan. Sumber daya manusia merupakan titik sentral untuk mencapai keunggulan daya saing di era globa…

Edisi
Revisi
ISBN/ISSN
9786027948921
Deskripsi Fisik
xviii, 416 pages : illustration , 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
352.63 SED m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Competency Based Performance Reviews: Evaluasi Kinerja Karyawan untuk Mencapa…
Verawaty PakpahanRamelanRobin Kessler

Umumnya manajer lebih fokus pada hasil, bukan pada siapa yang mencapai hasil tersebut. Tetapi mengevaluasi kinerja karyawwan sangatlah penting untuk meningkatkan efisiensi dan output organisasi. Da…

Edisi
Edisi Indonesia
ISBN/ISSN
9794423335
Deskripsi Fisik
xvi, 220 pages : illustration , 23 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.306028 KES c
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
101 Tanya-Jawab Solusi Penggajian: dalam Praktik
Saifuddin BachrunErni Julianto

Apakah perbedaan antara upah dan gaji? Apa parameter untuk upah minimum atau kehidupan layak itu? Apa perbedaan antara kompetensi dan kinerja? Bagaimana memberikan imbalan jasa bagi pekerja bila ko…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9794423580
Deskripsi Fisik
viii, 244 pages : illustration , 21 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.32 BAC t
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Menyusun Penggajian Berbasis Kompetensi: dalam Praktik
Saifuddin BachrunArif Hakim BudiawanHari Wahyudi

Kompetensi terbentuk dari tiga karakteristik dasar, yaitu pengetahuan (know-how), keterampilan (skill), dan prilaku (attitude), dan harus dimiliki oleh seseorang atau suatu tim untuk menyelesaikan …

Edisi
-
ISBN/ISSN
9794423408
Deskripsi Fisik
xiv, 106 pages : illustration , 21 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.322 BAC m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Measuring Competency for Recruitment and Development: Panduan Assessment Cent…
Ian TaylorPaulina Ruri A.

Merekrut karyawan baru dan mengakses karyawan yang ada untuk pengembangan dan promosi merupakan proses yang menyita waktu dan beresiko. Dengan alat dan teknik yang digunakan dalam assessment center…

Edisi
Edisi Indonesia
ISBN/ISSN
9794422355
Deskripsi Fisik
viii, 264 pages : illustration , 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
R 658.311028 TAY m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Manajemen dan Komponen Terkait Lainnya: Bunga Rampai/Kumpulan Bahan Ceramah/P…
Sedarmayanti

Buku ini diawali dengan menyajikan paradigm peningkatan daya saing nasional dan diikuti oleh rekonstruksi peran dan fungsi negara dalam era reformasi dan otonomi daerah, untuk mengantar pembaca leb…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9786028650663
Deskripsi Fisik
xii, 416 pages : illustration , 25 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.0028 SED m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia untuk Meningkatkan Kompetens…
Sedarmayanti

Buku ini membahas secara komprehensif tentang perencanaan dan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) untuk meningkatkan kompetensi, kinerja, dan produktivitas kerja. Perencanaan Sumber Daya Manu…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9786026322340
Deskripsi Fisik
xxiv, 506 pages : illustration , 25 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.312404 SED p
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Manajemen Sumber Daya Manusia: Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Nege…
Sedarmayanti

Buku ini membahas secara komprehensif tentang manajemen sumber daya manusia di organisasi pemerintahan. Sumber daya manusia merupakan titik sentral untuk mencapai keunggulan daya saing di era globa…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9789791073837
Deskripsi Fisik
xvii, 392 pages : illustration , 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
352.63 SED m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
Soft Competencies Self Test: Ketahui Seberapa Tinggi Soft Competency yang and…
Philip Carter

Apakah yang dimaksud dengan soft competency? Sebarapa tinggi Anda menguasai soft competency. Buku ini akan menjelaskan masing-masing soft competency yang vital bagi keberhasilan Anda sekaligus meny…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9794422894
Deskripsi Fisik
vi, 183 pages : illustrations ; 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
153.9 CAR s
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi
cover
HR from the Outside in: The Next Era of Human Resources Transformation
Dave UlrichJon YoungerWayne BrockbankMike Ulrich

“This definitive work on HR competencies provides ideas and tools that help HR professionals develop their career and make their organization effective.” ―Edward E. Lawler III, Professor, Un…

Edisi
-
ISBN/ISSN
9780071802666
Deskripsi Fisik
v, 318 pages : illustration. ; 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 ULR h
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan DetailSitasi

Hasil Pencarian

Ditemukan 10 dari pencarian Anda melalui kata kunci: Subjek : "Kompetensi"
Permintaan membutuhkan 0.00133 detik untuk selesai
XML ResultJSON Result

Saran
image
Insurance Directory 2009-2010
Rahmon Amri - Rofikoh Rokhim
image
Undang-Undang Pemilihan Umum: Undang-Undang RI Nomor 7 Tahun 2017
Tim Fokusmedia
image
IDX Watch 2013 - 2014
Rahmon Amri - Rofikoh Rokhim - Djony Edward
image
First, Break All the Rules (Hal-Hal yang Dilakukan Secara Berbeda oleh Para Manajer Terbaik Dunia)
Marcus Buckingham - Curt Coffman
image
Budaya Organisasi dan Reformasi Birokrasi pada Organisasi Publik: Teori, Kebijakan, dan Aplikasinya
Ismiyarto
PERPUSTAKAAN KOMISI APARATUR SIPIL NEGARA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

KASN berfungsi mengawasi pelaksanaan norma dasar, kode etik dan kode perilaku ASN, serta penerapan sistem merit dalam kebijakan dan manajemen ASN pada instansi pemerintah.
Telp. (021) 7972098

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
  • E-Book
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik