Supervisor merupakan posisi yang sangat strategis dan kritis dalam suatu organisasi. Jabatan ini disebut strategis karena supervisorlah yang menjadi penggerak utama seluruh karyawan pelaksana. Kebe…
Indonesia sesungguhnya masih banyak memiliki sumber daya manusia yang jujur dan dapat diandalkan. Persoalannya barangkali belum tertata, terkelola, dan terbangun melalui strategi yang tepat. Dengan…
Di tengah mekanisme dan otomasi, pengembangan sumber daya manusia di perusahaan memerlukan bentuk lain yang lebih personal. Pelatihan, seminar, dan Pendidikan sudah tidak memadai lagi. Kini diperlu…
Proses belajar adalah unsur penting dalam segala akivitas bisnis. Setiap pelaku bisnis yang berhasil tentu ingin mempertahankan, bahkan kalau perlu meningkatkan kadar keberhasilannya. Prinsip “ja…